nav-left cat-right
cat-right

Jurnal Manajemen Sains Vol. 4 No. 3 Juli 2016 An. Aminuddin “Pengaruh Tingkat Kompensasi dan Pelatihan Kerja Dalam Meningkatkan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Universitas Sutomo Medan”

Jurnal Manajemen Sains Vol. 4 No. 3 Juli 2016

Pengaruh Tingkat Kompensasi dan Pelatihan Kerja Dalam Meningkatkan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Universitas Sutomo Medan

Aminuddin 

Abstract

Sutomo University, Medan, plays a role creating quality human resources who have high competitivenes. The employes of  Sutomo University have not yet show satisfactory performance tue to the innapropriate  compensation as well as in afectife and eficient job training.

Keywords : Compensation, Job Training, Motivation, Employes Performance

Full Text : PDF

Link Jurnal Digital UISU :
nav-leftnav-leftnav-lefttijarahjulisaJurnal sosial ekonomiNur edukasiTausiah